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2023年1季度党建工作总结6篇

想要自己的工作情况有所改善,我们一定要认真对待工作总结,不管从事什么行业,我们都有写工作总结的习惯吧,优文档网小编今天就为您带来了2023年1季度党建工作总结6篇,相信一定会对你有所帮助。

2023年1季度党建工作总结6篇

2023年1季度党建工作总结篇1

党支部第四季度工作总结

第四季度我校支部根据县机关工委的统一安排和本支部年初工作计划,主要做了以下几项工作:

一、精心安排,狠抓落实,确保主题教育取得实效

周密部署,精心安排,组织开展“创先争优”“讲党性、重品行、做表率”和“热爱伟大祖国,建设美好家园”等主题教育,每位党员干部撰写了1万字的学习笔记、撰写心得体会4篇,党校完成调研文稿5篇。认真落实党员承诺制,制定了工作实施方案,每名在职党员公开了自己的承诺事项。按照党员承诺制规定帮扶结对的要求,帮扶了查汗才开村2户贫困户和察汗乌苏村2户移民搬迁户,解决了生活和生产的实际困难。先后两次召开民主生活会,认真查摆自身存在的不足,制定整改措施,认真落实整改,确保活动取得实效。以主题教育为抓手开展“增强服务意识,提高工作效率,维护工作大局,规范管理行为,严格工作纪律”为主要内容的机关作风整顿活动,切实解决了机关在作风方面存在的突出问题,营造了干事业、谋发展、思进取、争一流的良好氛围,有力地推动了各项工作的顺利开展。

二、全面落实党风廉政建设责任制,推进反腐倡廉工作

一是领导班子廉洁自律工作进一步深化。我校把党风廉政和反腐败工作纳入了党校支部和党校班子成员会议议事日程,做到逢会必讲,领导带头遵守廉洁自律、厉行节约相关规定,对科级领导干部均建立了廉政档案。全校3位领导中,没有一人违反廉政规定。二是结合学习“争先创优”以及“讲党性,重品行,做表率”活动,在广泛征求各单位、干部职工意见建议的基础上,党校领导班子召开了领导班子民主生活会和党员组织会,并请了指导组领导到会指导。三是实行党务政务公开。党务政务公开是社会各界了解、监督的一个重要窗口。在实际中坚持做到:紧抓一个“实”字,在三楼专门设立了一个公开宣传栏,将主要职能、主要业务和对社会公开承诺制度等内容进行公开,方便群众监督,提高了便民、利民服务水平。突出一个“畅”字,党支部定期检查公开的进展情况,及时发现党务政务公开中存在的问题和不足,对工作不够落实的科室和个人进行通报批评,并把党务政务公开工作与年度考核和各种评优评先结合起来,促进了党务政务公开工作的开展,推动党校工作的全面进步。

三、发挥党员先锋模范作用,积极参与各类创建活动

党员带头,积极投身到我县“家卫生县城”“自治区园林县城”“精神文明先进县”“五五普法先进县”“双拥模范县”等各项创建活动中。一是每周五定期开展党校所辖公共环境卫生大扫除和检查工作。校党支部加强对创建工作的组织领导,将目标分解到办公室,做为年终考核的一项重要内容。并且安排了各层楼道、卫生间值班表,负责卫生清扫、院内绿化等环境卫生保养工作。同时开展爱国卫生教育活动,组织干部职工通过网络、各种书籍、报刊等学习获取健康知识,有效地提高了同志们参与爱国卫生运动的自觉性和主动性。二是积极做好门前“三包”工作,保持良好的卫生环境。主要从办公环境卫生入手,对办公室、楼道、卫生间环境提出了明确要求,实行划片包干。将办公楼划分了卫生区,编排了机关内部常年值日表,并落实了卫生区责任人。领导小组坚持定期检查与抽查相结合,进行综合评比,每季通报一次评比情况,并将评比结果予以通报。经过教职员工的共同努力,楼前干净整洁,办公室内部窗明几净,办公用品摆放整齐,地面无杂物,办公楼卫生状况有了明显改观,为干部教育培训营造了一个舒适的环境。三是认真开展环境绿化工作,保质保量完成绿化、亮化、美化任务。开展植树活动,为确保全县绿化工程顺利实施,参加植树造林活动,对楼前的树苗进行修整,补载了花卉和树苗,定期组织树木养护行动,形成“棵棵有人养、树树保成活”的喜人态势,成活率在100%。为了发挥好养护作用,安排专人对花木、草坪等定期进行浇灌,按期进行修剪;在春季病虫害多发期,经常对花木喷药和除虫,进行防治;冬季注意花木的防寒,及时的进行包裹、埋土,保证平安过冬。目前,绿化面积已近100平方米。

通过我校教职员工和调训学员的共同努力,我校创建国家卫生城市和自治区园林县城工作,取得了良好的成绩,连续被评为卫生红旗单位,受到了县创卫领导小组的嘉奖。

四、下一阶段工作思路及打算。

一是坚持“三会一课”制度,实施对党员、干部和入党积极分子进行比较系统的马克思主义基本理论、党的基本路线和基本知识及其它相关知识的培训工作。二是配合有关部门围绕党建工作和管理工作、学校改革与发展实践中的重大问题开展理论研究,认真开展调研工作,撰写高质量的调研报告。三是根据教育培训工作的要求,逐步建立一支政治强、业务精、作风正的专(兼)职教师队伍,加强对教师队伍的管理,提高教师素质,不断改进教学方法,提高教学质量。

2023年1季度党建工作总结篇2

公司党支部自开展党建工作以来,我们在镇党委的大力指导帮助下,紧密联系企业发展实际,联系党员领导干部思想与工作实际,组织动员党员在推动科学发展、促进社会和谐、加强产品质量管理的实践中不断创新,为确保各项工作目标的实现打下良好的基础。现将工作情况汇报如下:

一、企业基本情况介绍:

我公司成立于19__年,是国家火炬计划重点高新技术企业、中国环境保护骨干企业、__省创新型企业、__省知识产权管理化示范企业、__省科技型中小企业。公司主要产品有________设备。

二、党建工作汇报:

1、高度重视,公司形成了齐抓共管党建工作的合力:几年来,我们一直高度重视党建工作,总公司牵头,指导各分公司制定了详细的党建工作年度计划,细化任务,量化目标,形成了齐抓共管党建工作的氛围。

2、加强了公司党委领导班子自身建设:建立健全了中心组学习制度,定期组织班子成员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,切实提高班子成员的理论修养和知识水平。

3、以工作创新为目标,着力加强了党的基层组织建设:近年来,我们紧密结合公司实际,以工作创新为目标,坚持把“三个代表”重要思想和党员先进性的要求落实到基层党建工作中去,落实到每个党员的行动中去,建立了党员示范岗和党员示范责任区,使党的基层组织和广大党员都能充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用,对公司的发展起到了推动作用。近几年来,公司的生产规模以每年20%以上的速度增加,截止20__年_月,公司已实现产值_____万元。

4、认真抓好党员发展工作:我们按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针,积极稳妥地做好党员发展工作,目前,公司共有正式党员13名,预备党员1名,发展党员2名,积极分子2名。

三、党建工作对企业发展的作用:

1、实现企业发展目标,首要任务就是明确发展和经营方向。公司党组织全过程地参与了企业重大问题的决策,为企业发展和经营把关定向,发挥了政治核心作用。

2、结合企业生产特点开展党建活动,不但充实了党建工作内容,而且为发展献计献策,积极构建和谐文化起到了积极作用。在公司党委的领导下,行政、工会的大力配合下,我们积极开展了各项活动

3、发挥党员的模范带头作用和基层组织的战斗堡垒作用。在开展活动中,为了促进优秀专业人才的引进和稳定,进一步调动广大专业技术人员的积极性和创造性,公司专门制定了奖惩晋升制度,开通了员工升职和发展的上升通道,鼓励员工根据自身的能力竞聘薪资更好的岗位。__年以来,尽管公司面临了原辅料等涨价因素带来的前所未有的困难,但公司保证给全体员工足额的工资,对部分工资较低的员工进行增资,使员工对于企业产生了极大地信赖感和向心力。

4、维护职工群众的合法权益,保持企业和谐稳定。自活动开展

以来,我们做到了“三个结合”,即与_宣传相结合、与提高职工生活相结合、与职工文体活动相结合。为职工提供方便,给职工提供食堂,为使员工满意,食堂努力增加花色品种,提高饭菜质量,公司增加午餐补贴,由以前两菜一汤加为三菜一汤。由于距离市区较远,经公司党支部讨论后,决定在调整作息时间的基础上,增加了一辆班车,使目前的班车路线覆盖了城区,既解决了职工上下班问题又保证了工作时间,得到了职工的拥护。同时公司建有健身房、桌球室、乒乓球室、咖啡吧、棋牌室、ktv等休闲活动场所,不断丰富职工文化生活,促进企业文化建设,为各项活动增添活力。

四、开展“争先创优”的打算:

1、积极巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动成果。通过深入学习,不断深化对开展先进性教育活动重大意义的认识,增强党员的党性修养和纪律观念,做到保持共产党员先进性的表率。

2、精心安排支部的全年学习。通过深入学习和思考,不断推进党员队伍的思想政治建设,提高职业道德素质,打牢思想基础。

3、组织进行专题学习研讨。研讨如何为构建社会主义和谐社会发挥重要作用的问题。

4、以保持先进性为目标,加强公司各项制度建设,进一步完善党员思想教育、党员学习、党员管理、廉政建设、积极分子培养等制度,通过科学管理提高职工素质。

5、完善薪酬体系、绩效考核制度。进一步改进和完善薪酬体系、绩效考核制度,科学量化各项指标体系。加强职工工作职责、能力水平、服务态度等方面的考核,全面推进公司生产的效能建设。

我公司党建工作方面做了大量工作,并取得了一定成效,为今后的工作创造了十分有利的条件。但是,在活动开展的同时,我们的工作中还存在不少亟待加强和改进的地方,还存在很多尚未完善、规范的地方。今后,我们将继续完善措施,强化管理,作为推动药品质量工作发展的动力之源,切实抓紧抓好,为中国的环保事业做出我们应有的贡献。

2023年1季度党建工作总结篇3

20__年以来,关山工委在县委、县政府的坚强领导下,在县委组织部的正确指导下,紧紧围绕全县大局,抓营销、抓配套、抓安全、抓项目、抓服务,面对新形势、新任务、新挑战,积极作为,奋发进取,党建工作取得了明显成效。

一、加强班子建设,领导核心力增强。

一是明确职责。认真履行关山工委书记党建主体责任,支持纪检组履行监督责任。根据班子成员调整情况,重新明确了班子成员分工,使班子成员按照各自职责,做好分管工作。注重加强班子成员之间的协调配合,相互沟通,经常开展深入坦诚的交心谈心活动,有力保证了班子成员团结共干事,合力促发展。

二是加强学习。制定了工委学习计划,利用每月一次的学习会、每周一次的专题学习会等形式,认真学习党的最新理论和政策,不断提升班子成员综合素质和工作能力,确保在思想和行动上始终与中省市县委保持一致。

三是落实民主。能够认真执行和落实民主集中制。工委书记对重大问题的决策,全部召开班子会议研究讨论后确定,并严格按照党务公开规定规范公开一切事务,支持纪检组参与各种管理决策,使班子全体成员都能充分履行职责。

四是夯实基础。按期完成支部换届,让政治坚定、责任心强、理论水平较高的同志担任机关支部书记。

二、完善规章制度,组织凝聚力增强。

一是健全党建责任制度体系。实行党建工作责任制、年度目责考核制和支部书记抓党建工作述职评议考核管理。年初,完成了支部书记述职评议考核工作,在线报送“两个责任”清单相关文件、记录。

二是实行例会制度。在认真落实“三会一课”制度的基础上,听取机关支部、公司支部党建工作情况汇报,部署党建工作任务。结合日常工作,随时召开会议研究党建工作。

三是落实“三项机制”。制定印发了中共__关山工委关于落实省市县委“三项机制”实施办法的通知,前三季度共报典型案例5件,按照实施办法评选各类先进和党员,推荐提拔重用3人。

四是完善党员管理制度。建立了党员信息登记制度、年度考核制度、党费收缴制度、定期汇报制度、民主评议制度和其它日常管理制度。印制党员党费收缴记录本,由专人负责登记。经统计,关山工委现无失联党员,全体党员均无违纪违法行为,按时足额完成了补缴党费工作。

三、深化学习教育,队伍战斗力增强。

一是推进“两学一做”学习教育制度化。按照中省市县委要求,中共__关山工委先后制定下发了《推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》和《关于推行党支部“主题党日”,固化“周誓”制度的安排意见》、《关于开展“三对照三查找三解决”》等配套文件。

二是推进“两学一做”学习教育常态化。通过集中时间、集中党员、集中主题开展教育,进一步提升了党员的党性修养,形成了务实进取、争创一流、助力发展的良好工作氛围。

三是以“学”促“做”,开展精准帮扶。紧扣全县脱贫攻坚大局,围绕“六个是否”,先后开展了以“充分发挥好党支部作用,把帮扶工作做到位”为主题的集中落实月活动和“进村入户开展脱贫攻坚人口信息核查和政策宣传”大走访活动,在活动中认真践行“四二一”工作法,充分发挥党员干部先锋模范作用,实现了以党建促脱贫、促发展,进一步巩固和提升了“两学一做”学习教育的成果。

四、积极开拓创新,追赶超越力增强。

一是拓展内容。紧密联系单位和党员实际,有针对性的确定党日活动主题、党课讲述内容,注重结合当前发展形势和工作进展开展集中学习,提升了党员干部对参加支部政治生活促进实际问题解决的信赖和信心。

二是丰富载体。除完成上级要求的规定动作外,工委还结合自身实际,创新开展了以党建引领助推5a创建主题活动。

三是创新形式。积极探索网上组织生活新模式,利用“陕西先锋”等网络新媒体,实现了学习教育的立体化、生动化,增强了吸引力和感染力。

四是加强宣传。上半年,工委共向上级部门报送党建和党风廉政建设工作信息9条。

五是聚力赶超。按照县委要求全体党员干部全部制定了追赶超越重点任务清单,并按照目标逐项抓落实。

虽然上半年工作取得了一些成绩,但还存在一些差距和不足。下半年,我们将严格按照上级组织的安排和部署,结合全县中心工作和关山景区重点工作,抓好“两学一做”学习教育常态化制度化、党建促脱贫、“三项机制”、基层组织建设、党员发展等工作,扎实开展好各类党建活动,务实创新,打造特色,进一步提升关山工委党建工作整体水平,为关山争创5a、实现追赶超越做出新的更大贡献。

2023年1季度党建工作总结篇4

一季度党建工作总结 -总结

在局党总支的正确指导下,桥梁所党支部始终坚持以上级精神为指导,全面落实局党建目标责任书工作安排,进一步提高党建工作水平,现将第一季度党建工作总结如下:

大讨论动员部署会和

1、2月28日,桥梁所党支部召开“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会。会议针对提出的加强作风建设、加强制度建设、建设专业化团队、磨刀不误砍柴工四点内容进行了讨论。

2、3月29日,桥梁所党支部召开专题组织生活会,会议以“改革创新、奋发有为”大讨论为主题,聚焦“六个破除”、“六个着力”、“六个坚持”联系思想和工作实际,进行自我检查、党性分析,开展批评和自我批评,制定改进措施,明确努力方向。会议严格按照程序进行,局班子成员赵艳成同志做了简要讲评,指出了存在的问题,并明确了改进的方向,为我支部工作的顺利开展奠定了良好的基础。

二、全面落实局党建目标责任书工作安排

1、桥梁所党支部召开新年党员大会,党员干部认真总结了党建工作经验,查找不足,对党建工作提出建设性意见和建议,并交流新思路、新方法、新举措;制定了全年工作计划和学习计划。

2、在原有基础上建立健全了各种管理制度,根据《党员目标积分管理实施细则》,量化了党员考核标准,先后对参加党组织活动、党员管理等工作进行了规范。

三、多措并举,努力强化党建工作水平

1、抓好党员干部作风建设。严格落实“三会一课”制度,第一季度共召开党员大会3次,支委会3次,小组会6次,党课1次。

2、制定了《情系桥梁,追赶跨越》品牌方案,定位于党员在服务群众工作中当先锋,在脏累险重任务中肩负特殊使命,目前共组织党员清洗路灯杆1次,为患病职工捐款1次,主题党日活动3次。

3、积极践行“五城联创”“创卫攻坚.共产党员走在先”主题党日活动,按照局总支要求与社区对接,要求全体党员和入党积极分子积极参加活动,每活动必须有影像资料留底,有签到表,目前开展活动5次。

四、加强支部规范化建设

1、对党建活动室进行了规划布置,有效提升了对党建知识的了解,图文并茂地使党建工作传递到每个角落。

2、按要求每位党员已下载“学习强国”app,并进行日常学习。

五、认真落实廉政工作

“四必晒”和“三重一大”工作是支部抓的重点项目,在按照实施方案进展工作的同时,对发现的`问题也积极进行整改。认真落实党务公开,及时上报党内统计报表、信息和各种材料,按要求开展行政向支部汇报。

六、存在问题

1、在党员目标积分管理方面还不够完善,执行力度不够大,存在老好人思想。

2、紧密联系群众还不够,密切联系群众的作风不够深入。

我们将认真贯彻上级文件精神,抓好各项工作的贯彻落实,以优异的成绩完成各项目标任务。

2023年1季度党建工作总结篇5

现将长虹村一季度党建工作总结如下:

按照街道党工委要求切实履行第一责任人职责,担负起党要管党,书记抓书记的重责。结合长虹村工作实际,及时成立了党建工作领导小组。总支除直属支部外,其他4个支部,要求每名总支成员联系一个支部,明确责任,具体到人,指导督促所联系支部开展各项工作,第一季度每名联系人沉到各分支,分别召开了支委会,布置工作并切实地进行了落实。比如在各支部对支部成员(包括党小组长)进行了《党员个人事项报告书》填写的培训,对填写不到位或者填写不实际、不具体的进行了回头帮教,个别党小组甚至退回三次,要求重新填写,直到符合要求。另外对广大党员进行了文明创建、环境卫生整治的宣传,要求每一名党员知晓垃圾分类、垃圾费的收取、如何争创十星级文明户,我们要求党员要起到模范带头作用,并在群众中广泛宣传,力争全村人民环卫意识有显著提高,该项工作逐渐得到村民们的理解,同时也对党员的宣传发动、示范作用给予了好评。九宫和月村两个支部,在完成上述工作的同时,利用周末组织了部分党员志愿队成员,积极相应长虹村环境整治突击月活动精神,在各自辖区内开展了一次志愿清洁环境活动,受到了群众的称赞。

一是在农村党员干部主题教育活动开展过程中整改落实情况没有具体展现;二是村两委干部下队入户情况没有具体民情日记;三是年度党建工作计划中对基层组织建设巩固提升年内容不具体,部署不详实;四是部分党建资料公开不及时,或是无图片显示;五是《党员个人事项报告表》完成超时,少数质量不高;六是村内人口集中区域未见党建工作宣传标语,党务宣传工作未跟上;七是党费收缴未按季度审核。

一是责成党务专职工作者,抓好小学教活动部署要求, 逐

条完善;二是召开会议,要求全体党员干部在履行工作职责的同时,把走访入户放在重点位置,听取广大群众的意见和建议,做好详实的记录,完成好民情日记,及时发现问题解决问题并做好回访;三是根据街道党工委的部署和安排,做好工作上的对接,着力完善党建工作的软件资料,必须要做到事情做了,资料要跟上;四是要把党建工作放在第一的高度,做到党建引领一切,务必加大加强宣传力度,在人口密集区域张贴宣传标语,同时将我村抓党建工作的活动内容和具体事例对外报道,力争在各新闻媒体上进行广泛宣传。

一是对一季度存在的问题及时整改,并抓好完善和落实,不

能在第二季度发生同样的问题和不足;

二是按照街道党工委的工作部署,结合农村环境卫生整治情况,开展一次民兵党员突击队学习沈浩精神活动,组织25名基干民兵深入到环境卫生死角区域,开展一次清除垃圾行动;

三是将月村党支部创建为服务型党支部,确定专职党务工作者,完成支部党员活动室的挂牌,将《党章》中党员义务和权利、入党誓词等内容进行上墙,并责成该支部在二季度开展最少一次的党员志愿服务活动。

四是完成先锋在线中心站点的挂牌推进到10户,以先锋在线播放点为根据地,加强党员教育,使广大党员的政治素养、理论水平、模范作用、为民服务水平等不断得到提升。

五是在6月召开一次总支扩大会,听取广泛意见,为迎接党的94岁生日做好活动安排,并在七一大会上对一年来的工作进行总结,同时做好评先评优工作,对工作上表现突出的同志给予表彰,树立正面典型。

当然,我们在下一步工作的开展上,一定要认真汲取不足,找出问题的根源,对症下药,力求完善和提高,便于工作有效地开展。我们相信,在街道党工委正确的、强有力的领导下,两委一班人的团结协作下,有广大党员、群众的大力支持,我们一定会取得更大的进步。

2023年1季度党建工作总结篇6

第三季度以来,某某社区在镇党委、政府的领导下,紧紧围绕奥运安保工作,以党建工作为核心,认真组织和带领广大社区居民开展党的建设、精神文明建设和社区建设活动。在服务居民,服务社会上寻找社区发展的立足点,做了大量艰苦细致的工作。现将第三季度以来开展的各项工作进行总结。

一、加强党员干部理论学习

一是认真制定了党员学习教育计划,认真组织党员干部重点对“三个代表”重要思想、党的精神、党的基本知识、《党政领导干部选拔任用条例》等内容进行了系统地学习,确保每周学习时间不少于2次,同时每名干部撰写了心得体会和读书笔记。二是进一步完善了学习制度,从根本上改变了以往社区只抓业务工作忽视党员干部学习教育工作的局面,将每周三、周五下午作为党员干部政治理论学习日,将学习制度化、规范化。

二、加强社区党员电教工作社区党支部充分认识到党员电化教育工作是做好社区党建工作的有效载体,把加强党员电化教育的基础设施建设作为搞好党员电化教育工作的前提。7月份以来,支部配备了兼职电化教育工作人员,具体负责电教工作。同时配备了桌椅等设备,配齐了党员学习书刊和资料,达到了“四有一加强”标准,即有设备、有场地、有播放人员、有教材。社区党支部制定了严格的授课计划,确立“每月一课”制度,先后建立了《社区党员电化教育播放收看制度》、《社区电教设备管理制度》、《社区电教资料借阅制度》和《播放员职责》,使电教工作做到了经常化、制度化。

三、严格程序,规范党员纳新与教育管理。

一是认真落实发展党员“十六字方针”,本着严把“入口”、畅通“出口”的原则,加大对入党积极分子的培养力度,二是坚持提高老党员素质与规范新党员纳新并重,确定了四个方面的重点:即把发挥社区党员先进模范作用列为重点;把对拖欠党费的党员教育列为重点;把对不合格党员的评议、批评、教育列为重点;把对提高新党员的组织教育列为重点。三是对新转入的离退休干部、工人、复转伍军人的党员进行分层次管理,既加强了对部分党员的教育,发挥了他们的积极性,又对社会稳定起到了积极作用。今年我社区确定了入党积极分子2名,入党积极分子转入预备党员2名,转正1名。

四、开展大宣传大教育活动

一是认真开展了改革开放30周年宣讲活动。充分利于居民大会、党员大会全方位宣传30年来取的的辉煌成就,唱响共产党好、社会主义好的主旋律,同时组织居民、党员干部召开座谈会,从身边事畅谈改革开放30周年的辉煌成就。

二是开展反_再教育,揭批暴力恐怖罪行活动。严格按照学习教育、查摆揭批、清理整顿、总结验收四个阶段来开展此项活动,确保每个阶段有具体实施方案和阶段总结,进一步细化工作目标、方法步骤,统筹安排各项业务工作,做到相互结合、相互促进。自9月28日以来,某某社区在广大党员干部、居民、妇女、团员中广泛开展反_再教育,揭批暴力恐怖罪行活动。组织党员干部、居民、妇女、团员对努尔〃白克力主席的讲话精神进行了深入细致的学习。同时要求干部撰写不少余1500字的心得体会5篇,3万字的读书笔记。要求党员干部、居民、妇女、团员充分认识到做好“反_斗争再教育,揭批暴力恐怖罪行活动”的重要性,广泛深入地揭批民族_活动的险恶用心,欺骗伎俩,反动本质,通过开展此项活动,进一步增强广大干部反_斗争的自觉性、坚定性,维护地区社会政治稳定。

五、掌握“四知四清四掌握”内容,建立基层工作责任制。

一是建立并落实干部维稳工作“一岗双责制”,要求社区干部职工在完成本职工作的同时,还要担负起维护社会政治稳定的职责,实行社区包片区工作责任制。

二是建立信息管理制度化的平台。成立流动人口和出租房屋管理机构,对重点人员、流动人口坚持日汇报、周复查,实行动态管理。在社区建立了以党员、爱国宗教人士、复员军人、居民代表等为主的各类积极分子队伍,对重点人员和流动人员实施监控,收集社会稳定情报信息,构建起了覆盖全县的群防群治体系,弥补了社区干部工作时间以外存在的薄弱管理环节,建立了一支高效、畅通、灵敏的基层信息员队伍。

三是建立社区,片区维稳联席会议的制度,对基层工作信息进行汇集和分析研判。每15天召开一次会议,对每次联席会议安排的事项,组织督查组进行检查并及时通报。社区将落实“四知四清四掌握”和年底评先评优挂钩,分阶段制定工作任务,量化细化考核目标,每月评比一次,奖优罚劣。社区每周对干部“四知四清四掌握”工作的知晓率进行抽查、考评。

第三季度以来,某某社区党建工作虽然做了大量的工作,但是离上级的要求还有一定的差距。在今后的各项工作中,我们将紧紧围绕党建工作开展好社区的各项工作。

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