根据时代的变迁，大多数人利用到申请书的场合越来越多了，只有语言条理清晰，才能将申请书写优秀，以下是优文档网小编精心为您推荐的工程类申请书参考7篇，供大家参考。
工程类申请书篇1
尊敬的各位领导：
本人20xx年6月毕业于甘肃钢铁职业技术学院机械设计与制造专业，同年6月进入了中色宁夏东方集团有限公司特材分公司电弧炉车间，从事了炉前冶炼工作任务。在这三年的工作过程中，我不仅仅加深了原先所学的知识，并且对于各种人际交往有了深刻的体会，也使自我获得了很大的提高。
参加工作后我被安排50钒铁的包装工作中，在这产品的最终一道工序中让我体会到了产品是企业的形象，质量是企业的信誉，为以后在冶炼工作中生产出优质的产品打好基础。随后车间调配，我到了钒铁的上料系统参与了生产过程中各种物料的配料上料环节，配料是冶炼的一项很重要的的准备工作，它直接影响到冶炼的速度和产品的质量，物料消耗金属收得率的提高一集炉体寿命等，合理的配料，多炉前操作，控制合金成份，都是十分有利的。助理工程师申请书。仅有严格的物料控制才能产出合格的产品。也系统的学习了生产的整个环节。两个月后我进入了炉前3吨碱性三相电弧合金炉的50钒铁冶炼操作。严格执行生产技术领域中的法规—规程，依据规程实际操作，确保产品质量。具体在原、辅材料及配件，补炉，装料，配电制度，熔化，氧化，扒渣，还原，合金的加入，出铁有着较熟悉的操作。经过这三年的工作学习，有效的提高了自我的工作本事和交际本事，使得自我在处理工程问题方面越显成熟。
总结三年多的时间，我在领导的同事的关心下取得了必须的提高，在今后的工作中，我要努力做的更好，提高自我的管理本事，加强学习，积累工作经验，在实践中摸索，到达提高自我的目的。助理工程师申请书。
经过这三年的学习，本人觉得贴合任职条件，申请晋升助理工程师，同时也期望这次评审作为促使自我提高的一次机会，为将来取得更好得成绩打下基础，请组织考核评审。
此致
敬礼！
申请人：xxx
工程类申请书篇2
尊敬的公司领导：
您好!
首先非常感谢公司给我工作的机会，我于 20xx 年 2 月 28 日 进入 xxxxx，根据公司的需要，目前担任安装经理一职，负责 x 区水 电安装专业具体主管责任。
本人在 e 区工作期间，协助项目 x 经理贯彻执行国家、地方工程 建设的法律法规和《建筑工程质量验收规范》强制性规定和建设工程 项目管理规定；熟悉并掌握设计要求、施工规范、规程、质量标准和 施工工艺要求，编制水电安装施工技术交底，向班组技术员和各楼号 安装负责人进行技术交底和施工安全技术交底， 积极参与施工方案的 编制， 按施工方案、 技术要求和施工程序组织施工， 参与编制月计划、 周施工进度计划并负责执行落实；负责现场安全文明施工、质量、进 度措施的实施落实，组织现场生产活动，保证工程在良好的安全环境 下， 工程质量符合国家验收规范， 进度符合各级网络计划， 工完清场。 负责月进度的质量、安全、进度方面执行情况的书面汇报。检查班组 的施工、安全、质量，制止违反工序要求和规范的错误行为。参与各 种形式的质量、 安全检查评定工作。 对因施工质量、 安全造成的损失， 要迅速调查、分析原因、评估损失、制定纠正施工措施和方法，经项 目经理批准后及时处理，质量安全隐患及时上报。实施自身职责范围 内的安全质量控制职责，参与全过程的安全质量监督、复核与验收。
学习新知识、技能，注重自身发展和进步，平时利用下班时间通过培 训学习，来提高自己的综合素质，同公司共同发展、进步。来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界、业 务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中 不断前进与完善，把工作做细。我明白了企业的美好明天要靠大家的 努力去创造， 相信在全体员工的共同努力下， 企业的美好明天更辉煌。 在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正。
工程类申请书篇3
尊敬的公司领导：
您好！本人于20xx年xx月xx日有幸成为我们上海互联网软件有限公司的一员，进入公司的电子政务实验室，担任软件工程师一职。按照公司制度，试用期于20xx年xx月xx日结束。时光荏苒，转眼间我来到互联网已经三个月了。怀着激动的心情，我慎重写下这份转正申请，并且对我过去的这三个月做一个小小的总结。初来乍到时，我被互联网融洽的工作氛围深深吸引了，我能够感受到这是一个朝气蓬勃，团结向上的团队。大家对我这位新面孔，也都报以热情的微笑，这让我很快适应了公司的工作环境。进入公司后，首先在我们部门培训一周半，我的主要任务是尽快熟悉尚未深入学习的m领域。在xxx经理和同事们的帮助下，我很快就得以把全部精力投入到xxx的项目中来。在这个项目中，我用到了一些专业知识，与此同时让我更加欣喜的是，我也接触到了以前尚未真正接触的xxx（这里你自己改一下，或者加几句对这个技术的简单描述）知识，这在很大程度上满足了我学习新知识的渴求。专业和非专业上不懂的问题，我及时向同事学习请教，不断提高充实自己。
虽然经验有限，难免遇到问题，但是我认为每一项工作都是一种锻炼，每一个困难都是一次机会，加上经理给我的指导，老员工的耐心帮助，使我在较短的时间内适应了新的工作环境下新技术的运用。在此，我要特别感谢我们的经理和同事对我的指引和帮助，感谢他们对我工作的提醒和指正。在电子政务实验室的工作中，我一直用我们公司的“合作沟通主动一点”“工作流程规，范一点”的企业文化来严格要求自己，和共事同事默契配合，及时有效沟通；按照要求和规范及时完成手头的工作，同时注意拓展相关知识。这也是让我尽快融入我们互联网这个大集体的重要保证。在过去的三个月里，除了技术上的进步，我最大的收获在于敬业精神和思想境界。我留意到同事们都是勤勉投入工作，认真完成任务，遇到问题及时互相帮助，彼此相处极为融洽，这些温暖的点滴让我这个新人对我们互联网极为有信心。同时，在与大家的沟通过程中，我也学到了不少交际上的知识和处理方法，这对我非常受用；同时，对于记录待完成事件的办法，我也参考了同事的建议，因此在之后的工作中将会更加有效率。此外，在这三个月的业余时间里，我也没有闲下来，继续保持我的求知习惯，经常阅读与我的岗位相关的技术书籍，同时也根据兴趣扩大阅读范围。因为我认为，书富如海，只有不断地有针对性地学习，才能让自己的头脑更加充实。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。
xxx
20xx年xx月xx日
工程类申请书篇4
尊敬的各位领导：
你们好！我叫杨阔，今年30岁，专科学历，20xx年进入神朔铁路分公司机务段工作至今，已有九年工龄，现担任神朔铁路机务段监控列尾所技术员职务，在这九年的工作中我不仅加深了对原来所学知识的理解，而且对以前书本中没有接触到或接触不深的知识有了进一步的认识。工作以来，在单位领导的精心培养和教导下，通过自身的不断努力，无论事思想上、学习上还是工作上，都取得了巨大的进步。
总结这九年来的工作，我深深感受到四个字：学无止境。尤其对一名技术人员，既要有很好的领悟能力，也要有一定的创新能力。作为监控列尾所一名技术人员，我知道保证运输安全的责任重大，这需要良好的技术能力、较广的知识面，我在领导和同事们的关心帮助下取得了一定的进步，在今后的工作中，我要努力做得更好，加强理论学习，积累工作经验，在实践中磨练自己、锻炼自己、提高自己，为神朔贡献自己的一份力量。
通过这九年的工作与学习，本人觉得已经符合任职条件，申请晋升助理工程师，同时，也希望将这次评审作为促进自己进步的一次机会，为将来取得更好的成绩打下基础，请组织考核评审。
此致
敬礼
申请人：杨阔
工程类申请书篇5
致
江河创建集团股份有限公司：
根据贵司与我司签订的（合同编号cqfb20130316003），我司已完成合同约定的相关内容，于20 年 月 日取得完工通知书，现向贵司申请工程结算，申报结算金额为￥36000.00元。具体内容如下：
1、结算资料：我司已按贵司发布的《劳务外协结算上报审核说明》，整理结算相关资料（资料的截止日期为20 年 月 日），共计 份，详见《劳务外协结算上报资料清单》，如增加价款资料缺失或不完全，我司不再另行申报及补充，其全部损失由我司自行承担；减少价款资料缺失或不完全，贵司可双倍扣减。
2、结算金额及计算过程：结算书、结算明细表、工程量计算式、现场签证表、损耗明细表、交叉索赔单、扣款汇总表等详见附件：《劳务外协上报结算书》；
3、本工程结算原则、结算时间、结算依据、结算审减、结算争议等内容按合同条款执行。
附件：
?劳务外协结算上报审核说明》；
?劳务外协结算上报资料清单》；
?劳务外协上报结算书》；
烦请贵司按照合同约定，尽快完成相应的审核工作。
顺颂商祺！
开县宏远清洗有限公司（盖章）
总经理：
20 年 10月 12日
工程类申请书篇6
尊敬的领导：
您好!
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职报告。
来到xx公司也快两年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。
然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得胡总曾说过，工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。尽管我一思考，上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩，思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦，然而人总是要面对现实的，自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺，这曾让我骄傲，如今却让自己深深得痛苦，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，项目启动，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职报告。我想在项目还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧。
能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好项目开始前的属于自己的所有工作，尽力让项目做到平衡过渡。
离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的譐譐教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
也愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达!
此致
敬礼!
辞职申请人：
20xx年2月18日
工程类申请书篇7
尊敬的领导：
作为公司的工程监理，本人很遗憾这个时候提出辞职，我很清楚在这时候辞职于工地不利，驻地办正值用人之际，目前工程进入二阶段中期，工期紧迫;也正是考虑到工作安排的合理性，本着对工程、对领导负责的态度，为了不让驻地办的工作因我而造成失误，我郑重向单位提出辞职。这样单位有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助新人做好交接工作。
自从xx年5月进场以来，我一直都很享受这份工作，现在却要离开，离开这些曾经同甘共苦的同事，离开曾经洒过汗水，付出过心血的工地，确实很舍不得，舍不得同事之间的那份真诚和友善。我之请辞，非人事相处的困扰，亦非工作的不顺心，而是工作待遇及制度的问题。我工作也有七八年了，还没见过这样的霸王条款：平时没假，休一天扣一天工资，春节还是没假，连法定节日也照扣不误，可能本人系井底之蛙，见识太浅，无从理解。我知道对公司的工资发放制度无从改变，我所能做的，只有选择离开。
人性化管理应当是公司发展的根本，它讲究的是以人为本，公司是由人组成的，人与人之间的关系间接或直接的会影响到公司的发展及团体的稳定，领导和普通职员之间要相互理解、体谅、沟通，而不应该只是纯粹的雇主与雇员关系，要让职员感觉到公司就像是一个大家庭，工作是为了自己在工作，做起事来才会认真、负责。这次发放工资，整个驻地办没有一个人没意见的，只是敢怒不敢言而已;试想如果一个人连自己正当利益和权利都不去维护、争取，那他在这里工作，只能是混工资混奖金，以这种心态工作，怎会有动力和责任?从驻地办人员变动之频繁，就可看出华通公司的管理存在一定问题，这就要领导们能够把握管理的力度和灵活性，就是所谓的人性化管理：纪律，是公司的游戏规则，必须要“人”来遵守;但游戏规则虽是死的，人却是活的，有时能变通则应变通!
此致
敬礼！
申请人：
申请日期：
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